|
| Verdier | Grunnleggende oppfatninger om rett og galt som styrer handlingene våre |
| Verdikonflikt | Konflikt om hvilke grunnleggende mål, verdier eller livssyn som skal prege samfunnet |
| Personlig identiet | Hvordan du oppfatter deg selv som person |
| Gruppeidentitet | Fellestrekk som blir oppfattet som viktige i en gruppe |
| Etnisk gruppe | Gruppe mennesker som deler viktige kulturelle kjenntegn. De har samme opprinnelse, snakker samme språk og har gjerne samme religion og kulturelle tradisjoner |
| Roller | Summen av de forventningene om atferd som er knyttet til en posisjon eller en oppgave, for eksempel til det å være elev i den videregående skolen |
| Kjønnsroller | Summen av de forventninger om atferd som rettes mot oss fordi vi er gutter/menn eller jenter/kvinner |
| Yrkesrolle | Summen av de forventninger om atferd som rettes mot oss fordi vi har et yrke med bestemte funksjoner eller ansvarsområder |
| Rollekonflikt | En situasjon der en person fyller flere roller samtidig, og kravene til de ulike rollene er motstridende eller kommer i konflikt med hverandre |
| Normer | Skrevne og uskrevne regler for hvordan vi skal opptre eller handle i ulike situasjoner. Normene bygger som oftest på mer grunnleggende verdier |
| Formelle normer | Skrevne lover og regler som er bindende for medlemmene av et samfunn |
| Uformelle normer | Uskrevne regler som forteller oss hva vi bør eller ikke bør gjøre |
| Sanksjoner | Ulike former for reaksjoner på menneskers oppførsel eller handlinger |
| Normsender | En person som i kraft av sin status, popularitet eller anerkjennelse er i stand til å endre eller forsterke normer |
| Samfunn | En gruppe mennesker som lever sammen, og som har en følelse av fellesskap over tid, gjerne knyttet til et geografisk område |
| Identitetsfelleskap | En følelse av samhørighet blant en gruppe mennesker som mener de har noe til felles som skiller dem fra andre |
| Stereotypi | Overforenklet, ensidig og ofte fordomsfull oppfatning om en gruppe mennesker |
| Storsamfunn | Samfunn som er så store og sammensatte at vi ikke kjenner alle medlemmene, men der det likevel finnes en følelse av fellesskap og tilhørighet |
| Sosialisering | Opplæring til ulike typer adferd - å bli en del av et felleskap |
| Kultur | Felles verdier, normer, tenkemåter, tradisjoner etc i et samfunn. |
